a
b
c
d
FindJob.ru - тысячи вакансий от прямых работодателей и кадровых агентств. Найди работу в своем городе!
Ваш регион: не выбран
Изменить свой город

Вакансия Бухгалтер по расчету заработной платы в Московской области

Старая вакансия! Данная вакансия была размещена давно, и поэтому она, скорее всего, больше не актуальна.
Зарплата: Не указана
Занятость: Полная занятость
Образование: Высшее
Возраст: Не указан
Последнее обновление: 14 апреля
Обязанности
Обязанности:
- Расчет и начисление заработной платы в 1С 8.3. (численность 100 человек)
- Расчет больничных листов, отпускных, отпуск по беременности и родам, расчеты по исполнительным листам, командировки, расчеты при увольнении и т.д. Подготовка ведомостей на выплату заработной платы, подготовка реестров для перечисления заработной платы на карты сотрудников
- Расчет и начисление налогов по заработной плате (страховые взносы, на социальное страхование, НДФЛ)
- Подготовка и сдача отчетности по заработной плате в соответствующие фонды (СЗВ-М, 2-НДФЛ, 6-НДФЛ, 4-ФСС, Расчет по страховым взносам
- Ведение счетов 60/62.
- Внесение первичных документов в базу 1С 8.3., УПП
- Сверка расчетов поставщики/покупатели
- Ведение счета 0.8 (полный учет основных средств)
- Сверка баз [#1006817#]
Требования
Знание Трудового законодательства
Отличное знание программы 1С ЗУП 8.3., Бухгалтерия 1С 8.3. УПП
Обязательное знание программ Word, Excel
Умение работать с большим объемом информации
Уверенный пользователь ПК
Коммуникабельность, внимательность, аккуратность, стресоустойчивость
Желание работать
Опыт работы бухгалтером от 3-х лет обязательно
Условия работы
График работы 5/2 с 9.00 до 18.00
Оплачиваемый отпуск, больничный
Трудоустройство по ТК РФ
Заработная плата по итогам собеседования
Работа в молодом и дружном коллективе
Годовая отчетность сдана, приступить к работе можно с 2 апреля

Работа по направлению «продавец-консультант / продавец-кассир» в Московской области на сайте FindJob.ru

Сегодня вакансии из раздела "продавец-консультант / продавец-кассир" интересуют многих специалистов, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока не получили достаточного опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе вакансии по направлению " продавец-консультант / продавец-кассир в Московской области", соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:

  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. Работа для вакансий раздела " продавец-консультант / продавец-кассир в Московской области» может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая данные вакансии, подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую вакансии в разделе " продавец-консультант / продавец-кассир" предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.

Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы на вакансии раздела " продавец-консультант / продавец-кассир в Московской области", имеют индивидуальное значение. Для них можно установить соответствующие фильтры по параметрам на сайте FindJob.ru, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.