a
b
c
d
FindJob.ru - тысячи вакансий от прямых работодателей и кадровых агентств. Найди работу в своем городе!
Ваш регион: не выбран
Изменить свой город

Вакансии в Московской области по профессии:

Вакансия Водитель с личным автомобилем в Московской области, JCat

Зарплата: 100000 руб.
Занятость: Полная занятость
Работодатель: JCat
Образование: Не имеет значения
Возраст: Не указан
Последнее обновление: 11 января
Обязанности
Вакансия компании: ООО "Компания АРАН" ООО «Компания АРАН» с 2002 года на рынке логистических услуг. Компания доставляет более 540 000 доставок физическим и юридическим лицам с KPI 99.6% и 2 760 000 м грузов в генеральном и сборном сообщении. Наши филиалы Филиалы в Санкт-Петербурге, Краснодаре, Казани, Нижнем Новгороде, Самаре, Екатеринбурге, Ростове-на-Дону. Склад класса А, использование штрихкодирования для учёта и размещения товара на складе, адресное хранение. До 3 600 адресов доставок в день. 298 автомобилей на балансе Компании. Страхование грузов совместно с СК «ПАРИ». Сервис Компании основывается на установленных бизнес-процессах, контролируемых единой информационной системой. Круглосуточный мониторинг местонахождения транспортного средства и статуса доставки. Обязанности Адресная доставка заказов (интернет -магазин). Предварительный созвон с клиентом. Прием денежных средств за доставленный товар. Материальная ответственность. Требования к квалификации Хорошее ориентирование по Москве и М.О.. Обязательно наличие ИП. Автомобиль категории до 1, 5 тонн. Грамотная русская речь. Опыт работы в доставке ТМЦ. Условия работы З\/п сдельная, поездка по Москве от 200 руб. до 380 руб. Загрузка в Московской области (г. Видное) В среднем 20-22 заказа в день. Работа по одному району.
Требования
Стаж работы 1-3 года, полная занятость
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года
График работы: полный рабочий день

Работа по направлению «внешнеэкономическая деятельность» в Московской области на сайте FindJob.ru

Сегодня вакансии из раздела "внешнеэкономическая деятельность" интересуют многих специалистов, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока не получили достаточного опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе вакансии по направлению " внешнеэкономическая деятельность в Московской области", соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:

  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. Работа для вакансий раздела " внешнеэкономическая деятельность в Московской области» может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая данные вакансии, подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую вакансии в разделе " внешнеэкономическая деятельность" предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.

Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы на вакансии раздела " внешнеэкономическая деятельность в Московской области", имеют индивидуальное значение. Для них можно установить соответствующие фильтры по параметрам на сайте FindJob.ru, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.